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课程详情

  • 优惠价格: ¥7280
  • 开班时间: 滚动开班
  • 培训周期: 1个月
  • 课程简介: 面部骨骼分析、肌肉走向与外形 服装发展史、服装色彩构图 四级色彩原理、个人色彩诊断、服装风格及个人款型分析 形象设计的造型与创作理念
  • 上课地址:

详细介绍

高级形象设计师研修班 学费7280元


主要课程设置:

基础知识:面部骨骼分析、肌肉走向与外形

服装发展史、服装色彩构图

四级色彩原理、个人色彩诊断、服装风格及个人款型分析

形象设计的造型与创作理念


针对人群:打造影视、时尚、院校三栖高技能化妆人才

研修班造型:面部彩绘、清代格格妆、日本和服、

韩服等造型及道具制作

骨骼妆、老年妆造型、角色造型(如小丑妆、动物妆等)

戏剧人物整体造型设计(如戏剧妆、京剧脸谱等)

影视化妆(特效塑形)烫伤、淤青、断指、疤伤、伤口


道具制作:舞台发饰及饰品道具制作


作品赏析:结合各种时尚造型、服装与色彩搭配,每年国内、国际流行色彩及流行趋势

学习笔记

南京礼仪培训

南京礼仪培训 在南京的礼仪培训机构中,南京集红堂彩妆培训学校培训学校是一家汇集各行业优秀的培训资源为企业提供行业领先的培训服务机构。选择一家值得信赖的南京礼仪培训学校,对个人技能的提升是非常有价值的。一般成都花艺培训的学习资料有学院通过各种渠道选择高质量的资料分发给大家,同时学校也会结合考试内容制定相关的内部资料,为学员成绩的提升打造了良好的基础。介时老师也会经常教大家一些学习方法制定一系列教程方便大家学习。

  

如果从纵向以资历来看,专业的美妆师只会越来越吃香,学习美妆这些你要知道!

ACCA和CPA有什么区别

  这两年考财会资格证的人越来越多,大多数考生的共性问题就是不知道要考哪个,下面小编为大家整理了ACCA和CPA的区别,希望对考生们有帮助。

  一.定义

  CPA,是指取得注册会计师证书并在会计师事务所执业的人员,英文全称Certified Public Accountant,简称为CPA,指的是从事社会审计/中介审计/独立审计的专业人士,CPA为中国唯一官方认可的注册会计师资质,唯一拥有签字权的执业资质。

  ACCA,特许公认会计师公会(The Association of Chartered Certified Accountants,简称ACCA))成立于1904年,是目前世界上领先的专业会计师团体,也是国际上海外学员最多、学员规模发展最快的专业会计师组织。

  ACCA在国内称为“国际注册会计师”,实际上是特许公认会计师公会(The Association Of Chartered Certified Accountants)的缩写,它是英国具有特许头衔的4家注册会计师协会之一,也是当今最知名的国际性会计师组织之一。ACCA资格被认为是"国际财会界的通行证"。

  二.发展方向

  CPA:从事审计和会计咨询、会计服务业务的执业人员。注册会计师主要承接的工作有:审查企业的会计报表,出具审计报告;验证企业资本,出具验资报告;办理企业合并、分立、清算事宜中的审计业务,出具有关的报告;法律、行政法规规定的其他审计业务等。

  ACCA:从事审计、投资顾问和破产执行的工作

  三.成立时间

  CPA:成立于1988年

  ACCA:成立于1904年

  四.考试课程

  CPA:共有5科:会计、审计、财务成本管理、经济法、税法,要求在5年之内全部通过,否则到第六年还未全部通过的话,第一年的成绩作废,第七年还未全过,则第二年的成绩作废,以此类推,即单科成绩有效5年。

  ACCA:共14门,分为F阶段:F1~F7,P阶段:P1~P1,P1~P3必考,P4~P7任选两门。

  五.考试题型

  ACCA以实际案例为背景,强调的是分析与解决问题的能力,需要综合考虑财务因素和非财务因素,题型除第一阶段的客观题外,之后阶段全部为主观题,且没有绝对的标准答案,考官喜欢看到独到的见解,出其不意却言之有理的逻辑分析,以及恰当地联系实际生活中的案例。

  CPA侧重于会计审计技术标准,一般只考虑财务因素,关键在于计算的快、精、准,考试的题型是主客观题各占一半,往往不要求联系实际,具有唯一的标准答案。

  六.考试语言

  ACCA

  采取的是全英文的全球统一考试形式.。

  CPA

  中文但在综合阶段会有5分英语附加题。

  七.认可度

  ACCA

  1、国际:高,与全球19个会计师组织有互免互认协议,被誉为“国际财会通行证”。

  2、国内:是目前所有国际会计资格中最高的。

  CPA

  1、国际:低,仅与HKICPA、ICAEW有互免互认协议。

  2、国内:非常高

  八.考试通过率

  ACCA

  每年全球的平均通过率为40%-50%,低级别科目通过率甚至更高。

  CPA

  每年的通过率为10%左右,面对中国如此众多的考生,要达到这样的通过率,考官们往往会呈现一些偏题和怪题。

  九.签字权

  ACCA在中国没有审计报告签字权(其他国际会计资格同样也没有)

  CPA是在中国唯一享有审计报告签字权的会计资格(出于保护本国注册会计师体系的目的,世界上很多国家都只允许自己本国的会计师资格享有签字权)

  十.薪资待遇

  ACCA会员的年薪主要在10万至100万之间,ACCA会员中26岁-30岁的会员中主要薪资范围集中在10万-50万,起薪都在5万以上;31岁-40岁的ACCA会员的薪资范围在30万——100万,更高的甚至年薪好几百万。

  CPA:如果你是个本科毕业就进了四大,大四毕业那年就顺利考过了专业阶段6科,然后工作第一年又顺利考过了综合,那么当你熬到senior的时候,你就可以去申请成为一名有签字权的CICPA了。那个时候你的工资是多少呢?我们以2014年一线城市四大average performance的senior 1工资水平来说好了。(基本工资10500+Qpay 1500)*13=156,000。注意,这是你毕业后完成一切前提条件下的第二年的工资。

  关于ACCA和CPA区别的总结暂时就这么多啦,无论选择考什么证小编都祝考生们都能顺利考过。

办公室礼仪

  一、不要跟在别人身后人云亦云,要学会发出自己的声音。

  老板赏识那些有自己头脑和主见的职员。如果你经常只是别人说什么你也说什么的话,那么你在办公室里就很容易被忽视了,你在办公室里的地位也不会很高了。

  有自己的头脑,不管你在公司的职位如何,你都应该发出自己的声音,应该敢于说出自己的想法。

  二、办公室里有话好好说,切忌把与人交谈当成辩论比赛。

  在办公室里与人相处要友善,说话态度要和气,要让觉得有亲切感,即使是有了一定的级别,也不能用命令的口吻与别人说话。

  说话时,更不能用手指着对方,这样会让人觉得没有礼貌,让人有受到侮辱的感觉。

  虽然有时候,大家的意见不能够统一,但是有意见可以保留,对于那些原则性并不很强的问题,有没有必要争得你死我活呢?

  的确,有些人的口才很好,如果你要发挥自己的辩才的话,可以用在与客户的谈判上。

  如果一味好辩逞强,会让同事们敬而远之,久而久之,你不知不觉就成了不受欢迎的人。

  三、不要在办公室里当众炫耀自己,不要做骄傲的孔雀。

  如果自己的专业技术很过硬,如果你是办公室里的红人,如果老板老板非常赏识你,这些就能够成为你炫耀的资本了吗?

  骄傲使人落后,谦虚使人进步。再有能耐,在职场生涯中也应该小心谨慎,强中自与强中手,倘若哪天来了个更加能干的员工,那你一定马上成为别人的笑料。

  倘若哪天老板额外给了你一笔奖金,你就更不能在办公室里炫耀了,别人在一边恭喜你的同时,一边也在嫉恨你呢!

  四、办公室是工作的地方,不是互诉心事的场所。

  我们身边总有这样一些人,他们人特别爱侃,性子又特别的直,喜欢和别人倾吐苦水。

  虽然这样的交谈能够很快拉近人与人之间的距离,使你们之间很快变得友善、亲切起来,但心理学家调查研究后发现,事实上只有1%的人能够严守秘密。

  所以,当你的生活出现个人危机:如失恋、婚变之类,最好还是不要在办公室里随便找人倾诉;当你的工作出现危机:如工作上不顺利,对老板、同事有意见有看法,你更不应该在办公室里向人袒露胸襟。

  过分的直率和十三点差不多,任何一个成熟的白领都不会这样“直率”的。自己的生活或工作有了问题,应该尽量避免在工作的场所里议论,不妨找几个知心朋友下班以后再找个地方好好聊。

  说话要分场合、要看“人头”、要有分寸,最关键的是要得体。不卑不亢的说话态度,优雅的肢体语言,活泼俏皮的幽默语言……

  这些都属于语言的艺术,当然,拥有一份自信更为重要,懂得语言的艺术,恰恰能够帮助你更加自信。

  娴熟地使用这些语言艺术,你的职场生涯会更成功!

礼仪培训心得

  作为行政部一员,我们都应该秉承公司的优良传统,牢记“热

  情服务每一刻,优质服务每一天”是我们后勤部门共同的价值取向,发展是我们的第一培训心得,要提高认识,统一思想,要加强管理。

  3月29日在销售会议室培训窗口服务礼仪,由陈思含老师主讲此次培训学习主要心得有以下几个方面

  一:服务礼仪的标准规范

  55%着装、38%肢体、7%语言。

  3A原则:接受别人、重视别人、赞美别人,人无礼则不生,事无礼则不成,国无礼则不兴。

  要有规范的言行,要文明用语,如:您好,请坐,谢谢,请稍等,请问,对不起等。

  着装统一,微笑服务,保持良好的精神面貌,要给人一种精神焕发的印象,接待客户要有足够的耐心。

  二:沟通的层次

  从无法沟通到沟而不通再到沟而能通,55%来自语气,38%来自肢体,7%来自言语。对不起为何难于说出口,1:不能认识到自己错了,2:错了也拒不认错,3:理性无法战胜感性。

  沟通顺畅非常重要的三句话,第一句话:我很理解你,第二句话:我很欣赏你,第三句话:我很佩服你。

  通过此次培训,为我们食堂员工解决了服务困惑,明确了提升服务的重要性。食堂服务客户存在的问题与提升方法:

  1:计较个人得失,与客户争长短、争道理,没有把客户看做上帝,心胸没能彻底打开。

  2:传统服务观点保留太多,不能做到与时俱进,服务措施不够细,服务流程待完善。

  大胆创新服务技能,提升服务能力,通过技能培训学习、自学、传帮带、并不断总结、创新,完善服务流程。

  在今后的工作中我将以身作则,带领食堂员工不断创新、不断进步,让员工和客户真正感受到家的温馨。

希望通过以上关于“南京礼仪培训机构哪家好?”相关资讯,如果您有任何疑问,可以随时联系客服!

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